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地税所支部探索先进性教育长效机制“三六工作法”的实践与探索 |
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| 地税所支部探索先进性教育长效机制“三六工作法”的实践与探索 |
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作者： 文渊阁 文章来源：本站原创 点击数：2102 更新时间：2007-10-21
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内容预览：
支部是党组织中最基层的党组织，是党与群众联系的直接纽带，是最活跃的战斗集体。支部有没有创造力、凝聚力、战斗力，关键要看支部书记是不是党员、职工的贴心人。结合“加强基层党组织”这一目标要求，在先进性教育活动中，中和地税所支部坚持在支部书记身上下功夫，文秘部落经过长期的实践和探索，逐步总结出使“党员长期受教育，永葆先进性”的“三六工作法”。 一、“三六工作法”概述 “三六工作法”：是变党员先进性要求为党员干部自觉行动的一种支部工作方法。即：支部书记对单位党员、职工在开展思想政治工作中要求做到“六知晓”、“六必谈”、“六必访”。其具体内容是： ——“六知晓”，即知晓工作简历；……
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因经常从事文秘工作，几位同道好友常在一起碰头聚会，谈起工作之苦状：有的通霄达旦，伏案疾书；有的早生华发，“为伊消得人憔悴”；有的坐出这病那病，药罐子不离身……忽有一人语出惊人，“前世作多了恶，今世搞写作！”众人听罢，皆唏嘘不已。
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